LITALICOワークスがおすすめの３つのポイント
LITALICOワークスは、障害のある方の「働きたい」を支えるための就労移行支援サービスとして、多くの方から選ばれています。
その人気の理由は大きく3つ。
全国展開によるアクセスのしやすさ、自己理解を深める支援の手厚さ、そして就職後も続く定着支援の充実度です。
特に「一人ひとりに合わせた支援を提供する」という姿勢が徹底されており、利用者の背景や目標に応じて最適なサポートが行われている点が、他社との大きな違いと言えます。
さらに、各支援には専門のスタッフが配置されており、心理・職業両面からのアプローチが可能です。
このような多角的な支援体制が、LITALICOワークスの高い就職実績と定着率を支えています。
以下に、その3つの魅力について詳しくご紹介していきます。
| ポイント | 内容 | 他社との違い |
| 全国展開 | 全国100拠点以上、どこでも通いやすい | 地方でもアクセス可能な支援機関 |
| 自己理解支援 | カウンセリングで自分を深く知る | 心理支援型プログラムの充実度が高い |
| 定着支援 | 就職後のサポートが6ヶ月以上続く | 定着支援が長期にわたり安心感が高い |
ポイント１・全国に100拠点以上！どこでも通いやすい就労支援
LITALICOワークスの最大の特長のひとつが、全国100拠点以上という圧倒的な展開数です。
都心部はもちろん、地方都市や郊外にも事業所が設けられているため、引っ越しせずに地元で支援を受けたい方にも安心です。
公共交通機関からのアクセスも考慮された立地が多く、「通いやすさ」は大きなメリットになっています。
また、事業所ごとに地域の特性に合わせた就職先の開拓や支援プログラムが行われているため、より実践的で地に足のついたサポートが期待できます。
地元での就職を希望する方にとっては、長期的なライフプランを描きやすくなるはずです。
さらに、拠点間での情報共有や連携も密に行われており、全国規模のネットワークを活かした安心感のある支援が受けられます。
ポイント２・“自己理解”を深める支援で本当に合う職場を見つけやすい
就職を成功させるためには、「何をしたいか」だけでなく「自分には何が向いているのか」を知ることが不可欠です。
LITALICOワークスでは、カウンセリングやアセスメントツールを活用しながら、一人ひとりの特性や価値観を丁寧に可視化していきます。
「自分に合った職場」を選ぶことができれば、ストレスを感じにくく、長く安定して働ける可能性が高まります。
特に発達障害や精神障害を持つ方の場合、自分では気づきにくい課題や強みがあるため、専門的な支援による“自己理解の深掘り”がとても重要です。
このような支援を通じて、「仕事で失敗するのが怖い」と感じていた方が、「こんな働き方ならできそう」と前向きになれるようになるのです。
だからこそ、自己理解支援の充実度はLITALICOワークスの大きな魅力なのです。
ポイント３・就職後の「定着支援」が続くから安心して働ける
就職はゴールではなくスタートです。
実際に働きはじめてからが本番であり、そこでの悩みや不安にどう向き合うかが、長期的な就労の鍵になります。
LITALICOワークスでは、就職後も6ヶ月以上の「定着支援」が用意されており、定期的な面談や職場との連携などを通じて、安心して仕事を続けられる体制が整っています。
たとえば、上司との関係に悩んだり、業務の進め方に戸惑ったりした際にも、支援スタッフが間に入ってアドバイスや調整をしてくれるので、「一人で抱え込まずにすむ」と利用者からの声も多く寄せられています。
こうした継続的なサポートがあることで、「働きつづける自信」につながり、再就職を繰り返すような悪循環から抜け出せる方も少なくありません。
だからこそLITALICOワークスは、「その後」に強いサービスと言えるのです。
個別支援でここまで変わる！LITALICOワークスの３つの特徴
LITALICOワークスでは、一人ひとりの特性に合わせた「個別支援」を中心に据えたプログラムが用意されています。
働くことへの不安や過去の失敗体験がある方にとって、「まずは自分自身を知る」「自信を持って社会に出られるようになる」という過程は非常に大切です。
そのために、カウンセリングやビジネス講座、職場実習といった多角的な支援を通して、段階的に成長をサポートしてくれるのがLITALICOワークスの魅力です。
実際の利用者からも、「人と話すことが苦手だったけれど、今は少しずつ話せるようになった」「練習の場があって、安心して就職に踏み出せた」といった前向きな声が多数届いています。
この章では、LITALICOワークスの個別支援の強みと、実際に利用者にもたらされた変化を具体的にご紹介していきます。
| 支援内容 | 期待できる変化 | 利用者の声（要約） |
| カウンセリング | 自己分析力が高まる | 「話すことで自分を理解できた」 |
| ビジネス講座 | 職場対応力がつく | 「敬語や報連相が自然にできるように」 |
| 職場実習 | 実践的な働き方を体験 | 「本番前に練習できて安心だった」 |
メリット１・発達障害や精神障害など多様な障害に対応したプログラム
LITALICOワークスでは、発達障害・精神障害・知的障害など、さまざまな障害特性に対応したオーダーメイド型の支援プログラムが整えられています。
画一的な支援ではなく、カウンセリングを通して一人ひとりの課題や得意分野を深く理解したうえで、適切な内容やペースで支援が進められていきます。
これは、障害のある方にとって「自分に合った方法で学べる」「無理なくステップアップできる」といった安心感につながります。
プログラムには、職場のコミュニケーション練習や自己理解ワークなどが含まれており、日常生活や社会との関わり方にも良い影響があると評価されています。
誰一人として取り残さない──そんな思いを体現しているのが、この多様性に寄り添う支援体制です。
メリット２・カウンセリングやビジネススキル講座など実践的な内容
LITALICOワークスの魅力のひとつは、実際の就職活動や職場生活に直結する“実践的な内容”の支援が受けられることです。
たとえば、自己理解のためのカウンセリングでは、専門スタッフと一緒に自分の価値観やストレスの傾向を深堀りしていきます。
また、ビジネスマナーや職場の基本的なルール、報連相などを学べる講座では、「これってどうやるの？」と不安になりがちな部分を前もって練習することができます。
頭ではわかっていても、実際に動いてみると難しいことはたくさんありますよね。
だからこそ、就職前からリアルな現場に近い内容を経験できるのは、社会に出る前の大きな自信につながります。
「いきなり働くのが怖い」と感じる人にこそ、活用してほしい支援です。
メリット３・就労後も面談やフォローが継続される体制がある
就職したあとも継続してサポートを受けられる、というのは利用者にとって非常に大きな安心材料です。
LITALICOワークスでは、就労が決まって終わりではなく、むしろそこからが本当のスタートだと考えています。
就職後も6ヶ月以上にわたって定期的な面談や職場との連携を通じたフォローアップが行われ、困ったときにはすぐに相談できる体制が整っています。
職場の人間関係や業務量の悩みなど、働き始めて初めて気づく問題も多いため、この継続支援は就職後の「定着率」を高めるために不可欠です。
また、場合によっては職場と連携して配置転換の調整を行うこともあるなど、利用者の「続けられる働き方」を一緒に考えてくれるのも心強いポイントです。
仕事を長く続けたい方には、特にありがたい制度です。
LITALICOワークスのデメリット｜こんな人には合わないかも
LITALICOワークスは多くの人に支持されている就労支援サービスですが、すべての人にとって完璧というわけではありません。
人によっては「少し合わないかも」と感じる部分があるのも事実です。
たとえば、今すぐに働きたい方にとっては、プログラムがややじっくり型で、時間がかかると感じることがあるかもしれません。
また、全国展開している一方で、拠点によって支援の質やスタッフ体制に差があるという点も気になるところです。
そして、ITやデータサイエンスといった専門スキルを磨きたい方にとっては、他の特化型支援サービスのほうが適している場合もあります。
ここでは、そんなLITALICOワークスの「向いていないかもしれないポイント」について整理し、それぞれの対処法もご紹介していきます。
ご自身の目的や希望と照らし合わせながら確認してみてください。
| デメリット | 理由 | 解決策 |
| 短期で働きたい人には不向き | プログラムが中長期型 | 転職エージェントとの併用が◎ |
| 拠点により質に差あり | スタッフ構成・規模に差がある | 見学・体験で事前確認を |
| IT志向の人には物足りないことも | 特化したスキル支援が少ない | IT特化型支援（例：Neuro Dive）併用も検討 |
デメリット１・すぐに働きたい人には準備期間が長く感じることも
LITALICOワークスの支援プログラムは、自己理解や職場体験、面談などを通じてじっくりと「自分に合った働き方」を見つけていくスタイルです。
そのため、数週間〜数ヶ月かけて準備を進めていく構成になっており、「今すぐ働きたい」と考えている方にとっては、少しペースが遅いと感じることがあるかもしれません。
ただし、この“時間をかける設計”こそが、長く安定して働き続けるための土台づくりになるという声も多くあります。
とはいえ、急ぎで収入が必要な方や、ブランクが短く即戦力を求められる状況では、転職エージェントなどと併用して動くことで、バランスよく準備と就職を進めることができるのでおすすめです。
デメリット２・場所によっては満員で待機になる可能性がある
LITALICOワークスは全国に100拠点以上を展開しており、多くの地域で利用が可能ですが、その分「人気の拠点」や「都市部の拠点」では、すでに定員がいっぱいになっていて新規の受け入れが難しい場合もあります。
せっかく興味を持っても、すぐに利用を開始できないという点で不安を感じる方もいらっしゃるかもしれません。
ですが、体験や見学の段階で空き状況を確認できたり、近隣の別拠点を紹介してもらえることもあるので、まずは早めに問い合わせてみることが大切です。
また、満員状態でもキャンセル待ちや相談だけの受け入れなど、柔軟に対応してくれるケースも多いので、迷っている方は一度話を聞いてみることをおすすめします。
デメリット３・一部の専門職やIT分野には物足りなさを感じる場合も
LITALICOワークスの支援は、自己理解や基本的な就労スキル、生活リズムの安定といった「土台づくり」に強みがありますが、たとえばプログラミングやWeb制作、データ分析などのIT・専門職に特化したスキル訓練に関しては、やや物足りなく感じる方もいるかもしれません。
IT系の仕事を本格的に目指している場合は、専門支援に特化したNeuro Diveなどのサービスと併用することで、より現場に近いスキルや資格を身につけられる可能性が広がります。
LITALICOワークスで基礎とメンタル面の安定を図りつつ、別の支援機関で技術研修を受けるという使い方も効果的です。
自分の目標に合わせて、サービスの強みをうまく組み合わせていくのが賢い選択といえます。
実際の声から見えてくるLITALICOワークスの良い口コミ・悪い口コミ
| カテゴリ | 実際の声（要約） | 感じたメリット・デメリット |
| 良い口コミ | 「面接練習が役立ち、自信に」 | 実践力がつく支援内容 |
| 良い口コミ | 「日々通って生活リズムが整った」 | 通所習慣が安定に直結 |
| 良い口コミ | 「人間関係の練習になった」 | ソーシャルスキルの向上 |
| 悪い口コミ | 「拠点によってスタッフの対応に差」 | スタッフの質のバラつき |
| 悪い口コミ | 「パソコン環境が古くて不便」 | 設備面の改善が必要 |
良い口コミ１・「面接練習が本番に直結した」「緊張がやわらいだ」
良い口コミ２・「通うことで生活リズムが整って、体調も安定した」
良い口コミ３・「職場実習で働ける自信がついた」
良い口コミ４・「周囲と比較しなくていい空気があった」
良い口コミ５・「相談できる人がいるだけで心が軽くなった」
悪い口コミ１・「スタッフによって支援の質にばらつきがある」
悪い口コミ２・「PCが古くてやりたいことが制限された」
悪い口コミ３・「自分のペースで進められずプレッシャーを感じた」
悪い口コミ４・「受け身だと進展が少ない。自分から動く必要あり」
悪い口コミ５・「週５通所が難しい人にはちょっときつい」
利用して見えた！LITALICOワークスがもたらす変化と効果
LITALICOワークスを実際に利用したことで、多くの方が「自分らしく働ける変化」を体感しています。
はじめは「自信がない」「職場に馴染めるか不安」など、就職に対してネガティブな気持ちを抱えていた方でも、段階的な支援を受けることで着実に前向きな変化を遂げています。
たとえば、自己理解支援を通じて自分の強みを再発見できたり、模擬面接や実習を重ねることで社会に出るための準備が整ったりと、利用者の成長は多方面にわたります。
このように、LITALICOワークスでは「就職そのもの」だけでなく、「働き続けるための力」を育むことにも注力しているのが特長です。
実際の体験談に基づいた支援事例を見ながら、どのような変化が起こるのかを知っていただけたら嬉しいです。
| 利用前の状態 | 支援を受けた内容 | 利用後の変化 |
| 働くことに不安がある | 自己理解支援・模擬面接 | 面接に対する自信がついた |
| 対人関係が苦手 | コミュニケーショントレーニング | 人と接することへの抵抗が減った |
| 就職経験がない | 実習＋就職準備講座 | 自分に合った職場に内定獲得 |
働く前に自分の強み・弱みがわかるようになる
就職活動を成功させるうえで、「自己理解」は欠かせないステップです。
LITALICOワークスでは、丁寧なヒアリングとワークを通じて、利用者一人ひとりが自分の強みや弱みと向き合える機会を提供しています。
たとえば、「自分の得意なことがわからない」と感じている方には、アセスメントを通して特性を可視化し、自信を持って働くための基盤を作ります。
就職後に「こんな仕事じゃなかった」と後悔しないためにも、自分が心地よく働ける環境や条件を知ることは非常に重要です。
働く前から準備が整うことで、面接でも的確に自己PRができ、就職活動への不安も減っていきます。
まさに「自分らしい働き方」を探すうえで、最初の大切なステップとなる支援です。
自己理解が深まり「自分に合った職場」で無理なく続けられるように
自己理解を深めることは、ただ自分を知るだけでは終わりません。
それは「自分にとって無理のない働き方」を見つけることにもつながります。
たとえば、環境に左右されやすい方であれば静かな職場を選ぶ、こまめな指示があると働きやすい方ならサポート体制の整った企業を目指すなど、自分に合った職場選びができるようになります。
LITALICOワークスでは、その人の特性に基づいたアドバイスを丁寧に行ってくれるので、就職後のミスマッチが起きにくく、長く安定して働けるのも特長です。
「続ける」ことがゴールの就職だからこそ、無理せず働ける土台を整えておくことが、未来の自分を守ることにつながるのです。
| 利用前の悩み・状態 | 支援内容 | 得られた変化 | 将来的な効果 |
| 「自分の強みがわからない」 | 自己理解ワーク・アセスメント | 自分の特性・得意なことに気づけるようになる | 志望職種や働き方が明確になる |
| 「働きたいけど怖い」 | 模擬面接・職場体験 | 面接・実習を重ねて徐々に自信がついてくる | 不安なく就職活動に臨める |
| 「人間関係が苦手」 | コミュニケーション講座 | 相手との距離感を掴めるようになる | 職場での人間関係トラブルを回避しやすくなる |
| 「生活リズムが乱れている」 | 通所スケジュールの導入 | 朝起きて外に出る習慣ができる | 社会生活のリズムが身につく |
| 「社会経験がない」 | 実務形式の訓練・グループワーク | チームで協力する感覚や仕事の流れがわかる | 就職後の「即戦力」感をもって動けるようになる |
| 「失敗経験がトラウマ」 | 成功体験の積み重ね・失敗後の振り返り支援 | 小さな成功を通じて“できた”が増えていく | 自己肯定感の回復 →長期的な社会参加へ |
自己理解が深まることで「働く意味」が明確になる
「なぜ働くのか」「自分は何を大切にしたいのか」といった根本的な問いに向き合えるようになるのも、LITALICOワークスの支援の特徴です。
働くことは、ただ収入を得る手段だけではなく、生きがいや成長のきっかけにもなります。
自己理解を通して、自分にとっての「働く意味」が明確になることで、目指すべき方向性もはっきりしてきます。
目的が見えることで、就職活動もブレずに進められるようになりますし、働きはじめてからのモチベーションにもつながります。
自分の人生にとって、どんな働き方が幸せなのかを考えるヒントが得られる支援です。
「働けるかも」と思えるきっかけが増える
はじめは「働くのが怖い」「自分には無理かも」と感じていた方でも、支援を受ける中で少しずつ「できそう」「やってみようかな」という気持ちが芽生えていきます。
これは、小さな成功体験や、スタッフからの前向きなフィードバックが積み重なることで生まれるものです。
LITALICOワークスでは、本人のペースを大切にしながら進めてくれるため、無理なく「前向きな一歩」が踏み出せるようになります。
働くことへのハードルが少しずつ下がっていくことで、自信も自然と育っていくのです。
人との関わり方が前向きに変化する
人間関係に苦手意識がある方でも、LITALICOワークスのコミュニケーショントレーニングを通じて「関わり方」を学ぶことができます。
例えば、距離感の取り方や適切なタイミングでの声かけなど、実践に近い形で練習を積むことで、少しずつ人と関わることへの不安が軽減されていきます。
また、グループワークなどを通じて、自然な形で他者との関係性を築く機会も多く、「人と一緒に働くって悪くないかも」と感じられるようになるのが魅力です。
生活リズムが整い、体調やメンタルも安定する
就職を目指すうえで「生活の土台」が整っていないと、心身に負担がかかってしまいます。
LITALICOワークスでは、通所スケジュールを活用して規則正しい生活習慣を作る支援も行っています。
毎朝起きて外に出る習慣がつくだけでも、気持ちが前向きになりやすく、体調も安定していきます。
特に、長期間の引きこもりや生活リズムの乱れで悩んでいた方にとって、この「日々の習慣を取り戻す」ステップはとても重要です。
心と体の土台を整えることで、自然と就職に向かうエネルギーも湧いてきます。
就職後も「一人じゃない」安心感がある
就職して終わりではなく、「就職してからが本番」と感じる方も多いと思います。
LITALICOワークスでは、就職後も6ヶ月以上の定着支援を通じて、定期的に相談できる体制が整っています。
職場での困りごとや不安な出来事があっても、すぐに頼れる支援者がいることで、孤独感やプレッシャーを感じにくくなります。
「一人で頑張らなくていい」という感覚は、働き続けるうえで非常に大きな心の支えになります。
初めての社会復帰に不安がある方にとって、安心してチャレンジできる環境が整っているのが、LITALICOワークスの魅力です。
費用面も安心！LITALICOワークスの料金と補助制度
就労支援サービスを利用する際、どうしても気になるのが「費用負担」ですよね。
いくら内容が魅力的でも、経済的な負担が大きいと利用をためらってしまう方も少なくありません。
その点でLITALICOワークスは、費用面での不安を大きく軽減してくれる安心感のあるサービスといえます。
原則として利用料金は無料で、実際に9割以上の方が自己負担なく利用しています。
加えて、拠点によっては交通費の補助や昼食の提供といったサポートが受けられる場合もあり、通所にかかる日々の負担を軽くする工夫がなされています。
各種制度は自治体の判断による部分もあるため、事前の確認は必要ですが、「安心して通い続けられる環境」が整っている点は見逃せません。
経済的な理由で一歩踏み出せなかった方にも、ぜひ知ってほしい情報です。
| 項目 | 内容 | 備考 |
| 利用料金 | 原則無料 | 9割以上の人が自己負担なし |
| 交通費補助 | 拠点によって支給あり | 自治体の制度で異なる |
| 昼食提供 | 一部拠点で無料提供あり | 事前確認が必要 |
原則自己負担なしで利用可能
LITALICOワークスでは、基本的に利用料金がかからないという大きなメリットがあります。
これは福祉サービスの一環として提供されているからこその制度で、ほとんどの利用者が自治体からの支援によって全額補助を受けています。
もちろん、障害者手帳の有無や所得状況などによって条件が異なることもありますが、「まずは相談だけでもしてみよう」という気軽なステップを踏みやすいのが魅力です。
また、初回の説明や見学の際にも丁寧に制度の内容を説明してくれるため、「知らなかったから損をした」ということにならず、納得したうえで利用を始めることができます。
経済的に不安を感じている方にとっては、まさに“背中を押してくれる”存在といえるでしょう。
多くの場合、自治体の判断で全額負担。交通費や昼食の補助もあり
LITALICOワークスでは、自治体ごとの制度に応じて交通費や昼食の補助が用意されている場合があります。
たとえば、一部地域では通所にかかる交通費を定期券代として支給してくれるところもあり、毎日の通勤負担が大きく軽減されるケースもあります。
さらに、特定の拠点では昼食の無料提供が実施されており、通所中の栄養バランスの面でも安心して過ごせる環境が整えられています。
ただし、これらの補助は地域によって制度内容が異なるため、事前にスタッフへ確認しておくのがベストです。
「こういうこと、もっと早く知っていれば…」と後悔しないためにも、見学時には補助内容についてもきちんと聞いてみることをおすすめします。
毎日の積み重ねが安心につながる──そんな支援体制が用意されています。
LITALICOワークスは安心して通い続けられる３つの理由
就労支援サービスを利用しようと思っても、「本当に自分に合っているのか」「途中で通えなくなったらどうしよう」と不安を感じる方も多いはずです。
特に、心や体の調子に波がある方にとっては、毎日きちんと通所できるかどうかも大きなハードルになります。
LITALICOワークスでは、そうした不安を事前に見越したうえで支援体制が整えられており、初回面談から定着支援まで一貫して「寄り添い型」のサポートを受けることができます。
どんなペースで通所しても大丈夫という柔軟性や、就職後も相談できる継続支援、そして気軽に話せる空気づくりなど、続けることへの安心感を与えてくれる工夫が詰まっています。
ここでは、LITALICOワークスが「安心して通い続けられる」と言われる理由を３つの視点からご紹介します。
| 不安要素 | サポート内容 | 安心できるポイント |
| 通い続けられるか不安 | 自分のペースで通所OK | 毎日通えなくても大丈夫 |
| 就職後が心配 | 定着支援あり | 働きながら相談できる仕組み |
| 話しづらい悩みがある | 専門の相談員が常駐 | 気軽に話せる雰囲気がある |
理由１・初回面談からしっかり話を聞いてくれる体制
LITALICOワークスの大きな特徴のひとつが、最初の面談からとても丁寧に話を聞いてくれる体制があるという点です。
利用者が置かれている状況は本当にさまざまで、過去にうまくいかなかった経験がある方、他の支援機関で話を聞いてもらえなかったという方も少なくありません。
LITALICOワークスでは、専門のスタッフが「一人ひとりの背景」や「不安の原因」をじっくりと聞いたうえで、無理のない通所ペースや支援内容を一緒に考えてくれます。
決して押しつけではなく、対話を重ねながら一歩ずつ進めていける安心感があるのがポイントです。
最初からいきなり大きな目標を持つ必要はなく、「まずは話すことから」で大丈夫。
そんなスタンスが、利用者の信頼を集めている理由のひとつです。
理由２・日々の体調管理もサポートしてくれる安心感
「調子の波が激しくて、毎日通う自信がない…」そんな不安を抱える方にも、LITALICOワークスは寄り添ってくれます。
このサービスでは、無理をせず、自分のペースで通所できるようサポート体制が整えられているため、「今日は少しだけ参加」「週に数回からスタート」といった柔軟な関わり方が可能です。
また、毎日の通所時には体調や気分を記録するチェックシートなども活用され、自分の変化を自覚するきっかけにもなります。
支援員とのちょっとした会話が、気分転換やストレス解消になることも多く、孤立感を感じずに続けられるのが特徴です。
健康状態に不安がある方こそ、このように細かくフォローしてくれる環境であれば「続けること」に対するハードルがぐっと下がるのではないでしょうか。
理由３・「働けた後のこと」まで見据えた支援設計
就職がゴールではない——LITALICOワークスは、まさにその視点で支援を組み立てています。
多くの支援機関では「内定が出たら支援終了」というケースが多い中、LITALICOワークスでは就職後も6ヶ月以上にわたって定着支援を行っており、職場での人間関係や業務への適応に不安があっても、気軽に相談できる体制が整っています。
「入社後、周囲と合わなかったらどうしよう」「体調が悪くなったら誰に相談すればいいの？」といった不安を抱える方にとって、この“継続的なフォロー”はまさに安心材料になります。
実際に利用者からも「働きながら見守ってもらえる感覚が心強かった」という声が多く聞かれます。
未来を見据えて、一緒に考えてくれる存在がそばにいる——それが、安心して一歩踏み出せる大きな理由です。
退会や辞めたいと思った時の対応｜LITALICOワークスの退会ガイド
LITALICOワークスを利用していると、途中で「辞めたい」「退会したい」と感じる場面に直面することもあるかもしれません。
それは決して珍しいことではなく、体調の変化、生活環境の変化、期待とのズレなど、さまざまな事情によって気持ちが揺れるのは自然なことです。
大切なのは、その気持ちを一人で抱え込まず、きちんとスタッフに相談すること。
LITALICOワークスでは、こうした悩みに対して柔軟に対応してくれる体制が整っており、無理に継続を迫られることはありません。
必要に応じて一時休止や他機関の紹介なども行ってくれるため、利用者にとって安心して判断できる環境が用意されています。
ここでは、よくある退会理由やその際の対応について、具体的なケースごとに解説していきますので、気になる方は参考にしてみてください。
| ケース | よくある理由 | 対応方法 |
| 通所が難しくなった | 体調や家庭の事情 | 相談のうえ無理せず一時休止も可 |
| サービスが合わなかった | 内容が期待と違った | 他支援機関紹介などで柔軟対応 |
| 就職が決まった | 次のステップへ進むため | 円満退所と報告手続きで完了 |
方法１・まずは担当者としっかり話し合う
「辞めたいかもしれない」と感じたとき、最初にすべきことは、担当のスタッフに気持ちを打ち明けることです。
LITALICOワークスでは、一人ひとりの背景や理由に真摯に向き合ってくれるため、無理に引き止められることはありません。
話してみた結果、「一時的に休むだけで大丈夫かもしれない」「支援内容を少し変えてみたい」という新たな選択肢が見えてくることも多くあります。
特に体調不良や家庭の事情といった外的要因の場合は、無理をせず一度距離を置くことも大切な判断です。
こうした柔軟な対応ができるのは、LITALICOワークスが“本人の意思”を何より大切にしているから。
まずは遠慮せず、不安や疑問を率直に伝えてみることが、安心につながる第一歩になります。
方法２・地域の支援機関との連携でスムーズな対応が可能
LITALICOワークスでは、地域の支援機関や就労支援ネットワークと連携した仕組みが整っているため、「この支援は合わないかも」と感じた場合にも、無理に継続させるのではなく、他の適切な支援先を紹介してくれる場合があります。
例えば、「もっと訓練に特化した場所で学びたい」「今は働くより生活面のサポートが必要」といった希望が出てきたときにも、利用者本人のニーズに合わせた次の一手を一緒に考えてくれます。
退会は“終わり”ではなく、“新たな選択肢へのスタート”と捉え、前向きな気持ちで進めていけるように配慮されているのが特徴です。
特に支援が途切れることへの不安を抱えやすい方にとって、この連携体制は非常に心強い要素となるでしょう。
方法３・次のステップに向けた相談も継続して受けられる
就職が決まってLITALICOワークスを卒業する場合も、ただ「終わりにする」だけでなく、その後の生活や職場での過ごし方に関する不安にも寄り添ってくれます。
退所の手続きにおいても、担当スタッフと一緒に「次にやるべきこと」「困ったときの連絡先」などを確認しながら進められるため、置き去りにされる感覚がありません。
また、就職後に再度相談したいことが出てきたときにも、過去のサポート履歴に基づいたフォローが受けられることがあるため、安心して次の一歩を踏み出せます。
「退会は孤独な決断ではなく、信頼関係の延長にあるもの」。
そんな風に思えるのが、LITALICOワークスのサポートの真髄です。
新たなステージに向かう背中を、しっかりと支えてくれる存在でいてくれるのが何よりの魅力です。
登録から利用開始までの流れとスムーズに進めるコツ
LITALICOワークスなどの就労支援サービスを利用するには、いくつかのステップを踏む必要があります。
ただ、手続きが複雑そうに見えても、実際には順序を追って丁寧に進めていけば、難しいことはありません。
特に初めて福祉サービスを利用する方にとっては、「何から始めればいいの？」「書類ってどこでもらうの？」と不安になりがちですが、流れをあらかじめ知っておくことで、安心して一歩を踏み出すことができます。
このセクションでは、相談予約から正式な利用開始までの3つのステップを詳しくご紹介します。
また、それぞれのステップで「こうすればスムーズに進めやすい」というコツも一緒にまとめました。
これから登録を検討している方は、ぜひ参考にしていただき、ご自身のペースで始めてみてくださいね。
| ステップ | 内容 | スムーズに進めるコツ |
| ① 相談予約 | Web・電話から可能 | 平日昼間がつながりやすい |
| ② 見学・体験 | プログラム参加もOK | 質問は遠慮なく！ |
| ③ 自治体手続き | 福祉窓口で申請 | 必要書類は事前に確認 |
登録方法１・まずはWebから無料相談・見学予約
はじめの一歩として大切なのが、サービスへの相談予約です。
LITALICOワークスではWebや電話から簡単に予約ができ、気軽に見学の日程を調整することができます。
初めての問い合わせは緊張するものですが、スタッフは丁寧に対応してくれるので、心配はいりません。
平日の日中であれば比較的つながりやすく、スムーズに希望の日程を調整できます。
無理に話を進められることもなく、「話を聞くだけでも大丈夫ですか？」といった相談にも柔軟に対応してくれるので安心です。
「とりあえず雰囲気だけでも見てみたい」「詳しく話を聞いてから決めたい」という方にとって、この最初の相談予約が利用への第一歩となります。
登録方法２・体験利用で「合うかどうか」を事前に確認
相談後は、実際に見学や体験プログラムへ参加することができます。
このステップでは、支援内容や施設の雰囲気、スタッフの対応などを自分の目で見て、肌で感じられる貴重な機会になります。
たとえば、「思っていたより静かで落ち着く」「スタッフが親身で安心できる」といったリアルな印象を得られるため、利用するかどうかの判断材料としてとても役立ちます。
中には見学だけでなく、実際のトレーニングに短時間参加することも可能で、自分がその環境に合うかを事前に体験できるのが大きなメリットです。
わからないことがあればその場で遠慮なく質問することが大切です。
どんな些細な疑問でも、丁寧に答えてくれるスタッフばかりなので、不安をひとつずつ解消しながら進められます。
登録方法３・市区町村の福祉窓口での手続きを経て正式利用
体験後、「ここで続けていきたい」と思えたら、いよいよ正式な利用に向けての手続きへと進みます。
就労移行支援サービスは福祉サービスの一つであり、自治体の窓口で利用申請を行う必要があります。
具体的には、お住まいの市区町村にある福祉課や障害福祉窓口に出向き、申請書類を提出したり、必要な面談を受けたりといった流れになります。
このとき大事なのは、必要な書類を事前に確認しておくこと。
診断書や障害者手帳のコピー、印鑑など、揃えるべきものがいくつかあるため、事前に支援機関や自治体へ問い合わせて準備をしておくと安心です。
少し手間に感じるかもしれませんが、サービス利用のための大切なステップ。
スタッフも手続きの流れを丁寧にサポートしてくれるので、一人で抱え込まず、遠慮なく相談しましょう。
「すべての人に働く喜びを」LITALICOワークスの運営会社紹介
| 会社名 | 株式会社LITALICO |
| 本社住所 | 東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒GTタワー15F |
| 代表者名 | 長谷川 敬起 |
| 設立年月日 | 2005年12月 |
| 資本金 | 3億7,900万円 |
| 事業内容 | 就労移行支援、教育支援、福祉サービス事業など |
こんな人にはこんなサービス｜状況別おすすめ就労支援
就職活動のスタート地点は、人それぞれです。
「すぐにでも働きたい」「まずは自分を知るところから始めたい」「将来的に専門スキルを身につけたい」など、抱えている課題や希望も多様です。
だからこそ、自分の今の状況に合った就労支援サービスを選ぶことが大切です。
このセクションでは、「どのサービスがどんな人に合うのか」という視点から、5つの代表的な就労支援サービスを比較し、それぞれの特徴と向いている人のタイプを分かりやすくまとめました。
表を参考にしながら、「自分にぴったりなのはどれか？」を考えるきっかけにしていただけたらと思います。
就職というゴールに向かって、無理のない最適なスタートを切るために、ぜひサービス選びの参考にしてください。
| 状況 | おすすめサービス | 理由・特徴 |
| 短期間で就職したい | dodaチャレンジ | 企業とのマッチングが早い |
| 自己理解を深めたい | LITALICOワークス | 特性に合わせた支援が充実 |
| 障害特化で就職を目指したい | atGP | 求人もサポートも豊富 |
| 働きながらスキルを身につけたい | ミラトレ | 実務型プログラムが魅力 |
| IT・データ系を学びたい | Neuro Dive | 専門職支援に特化した講座あり |
dodaチャレンジ｜企業とのマッチングを重視するなら
「早く働きたいけど、求人の探し方が分からない」「面接が不安で踏み出せない」——そんな悩みを抱えている方にとって、dodaチャレンジは非常に頼りになるサービスです。
特徴は、キャリアアドバイザーとの面談を通して、希望条件や得意分野に合った求人をすぐに提案してもらえる点。
履歴書作成のアドバイスや、企業ごとの面接対策も行ってくれるので、短期間での就職を目指す方には特に心強い存在です。
障害者雇用のノウハウが豊富なだけでなく、企業側とのマッチングにおいても高い実績があり、「とにかく早く働きたい」という状況にフィットします。
面接日程の調整なども代行してくれるため、就職活動のストレスも軽減できるのが嬉しいポイントです。
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LITALICOワークス｜自分に合う働き方を模索中の人に
「何が得意で、何が苦手なのかが自分でも分からない」「どんな仕事が合っているか、想像できない」といった悩みを抱える方には、LITALICOワークスがぴったりです。
特徴は、自己理解を深めるための支援が非常に充実していること。
カウンセリングやアセスメントを通じて、自分の特性を丁寧に知ることができるので、「自分らしく働く」ための準備をじっくりと進められます。
また、職場実習やビジネスマナー講座など、実践的なプログラムもあり、就労への不安を徐々に解消していける環境です。
就職して終わりではなく、定着支援も含めて長く寄り添ってくれるのがLITALICOワークスの魅力。
「焦らず、自分らしく働きたい」と願う方にとって、心強い味方となる支援機関です。
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ランスタッド｜グローバルな働き方に関心がある人向け
「語学力を活かして働きたい」「グローバルな環境でチャレンジしたい」と考える方には、ランスタッドが最適です。
外資系企業との強いネットワークを持っており、英語スキルや異文化理解を活かせる求人が豊富に揃っています。
働き方も多様で、フルリモートやフレックスタイム制など、柔軟な勤務形態の企業も多く、「時間や場所に縛られない働き方を実現したい」というニーズにも応えてくれます。
また、キャリア支援のクオリティが高いことでも定評があり、職務経歴書のブラッシュアップや模擬面接なども手厚く対応。
転職後のフォローもあり、安心して次のステップに進むことができます。
世界とつながる働き方を目指す方にとって、有力な選択肢の一つとなるでしょう。
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atGP｜職種や年収にこだわって選びたい人へ
「希望する職種が決まっている」「ある程度の収入を確保したい」——そんな目的意識が明確な方におすすめなのが、atGPです。
障害者雇用に特化しながらも、求人のバリエーションが非常に豊富で、専門職・事務職・IT系など、幅広い職種から選ぶことができます。
また、年収や勤務形態など、細かな希望条件をもとにアドバイザーが求人を紹介してくれるため、自分に合った働き方をしっかりと見極めることができます。
応募書類の添削や面接対策といったサポートも整っており、「自信を持って選考に臨めた」との声も多いです。
就職後の定着支援にも力を入れているため、安心して働き続けたい方にもぴったりのサービスです。
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ミラトレ｜実務スキルをしっかりつけたい人にぴったり
「働いた経験がなくて不安」「仕事のやり方をちゃんと練習したい」——そんな方には、ミラトレの支援がぴったりです。
特長は、実務に即した訓練が充実しているところ。
例えば、報連相の練習、チームでの作業体験、ビジネスマナーの習得など、「仕事をする感覚」が自然と身につくように設計されています。
さらに、毎日の通所を通して生活リズムも整うため、体調管理やメンタル面の安定にもつながります。
「即戦力として働ける自信がついた」という利用者の声が多く、スキルと実感の両方を得られるのが大きな魅力。
就職活動に不安を抱えている方でも、一歩ずつ着実に前に進める実践的な支援が整っています。
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LITALICOワークスのよくある質問
利用には障害者手帳が必要ですか？
LITALICOワークスの利用に際しては、必ずしも障害者手帳が必要というわけではありません。
自治体の判断や医師の診断書によって「障害福祉サービス受給者証」が発行されるケースもあり、それがあれば利用可能です。
「手帳がないから利用できないのでは」と不安になる方も多いですが、まずは相談してみることが大切です。
実際、精神的な不調や発達特性で働くことに不安を抱えている方の中にも、手帳を持たずにサービスを利用している方がいます。
大事なのは、自分の状態に合った支援を受けられるかどうか。
迷っている方は、一度無料相談を利用して、自分の状況に合ったサポートが受けられるかを確認してみるのがおすすめです。
思い込まずに、まずは一歩踏み出してみることが大切です。
どのくらいの通所頻度が求められますか？
通所頻度は一律ではなく、利用者の体調や生活状況に応じて調整可能です。
最初は週に1〜2回からスタートし、徐々に通所回数を増やしていくケースも多く見られます。
「いきなり毎日通うのは不安」という方も、無理なく少しずつ慣れていける仕組みになっているため安心です。
就職に向けた体力や生活リズムを整えることも支援のひとつなので、最初から完璧を求められることはありません。
また、プログラムの内容や目標に応じて個別に計画を立てるため、自分のペースに合わせて柔軟に通所スケジュールを設定できるのが特徴です。
「今はまだ毎日は難しい」という方でも、段階的に慣れていける環境なので、まずは通いやすい日数から始めてみると良いでしょう。
就職支援はどこまでしてくれますか？
LITALICOワークスの就職支援は、単なる求人紹介にとどまりません。
自己理解支援からビジネスマナー、模擬面接、職場体験まで、幅広いプログラムが用意されています。
利用者が「どんな働き方をしたいか」「どのような環境なら長く働けるか」を一緒に探し、その上で求人を提案してくれます。
面接の同行や企業との調整も行ってくれるため、一人で就職活動をするよりも圧倒的に安心感があります。
また、就職が決まった後も6ヶ月以上の定着支援が受けられるのも大きな魅力です。
職場での不安や困りごとを定期的に相談できることで、「働き続ける」力をサポートしてくれます。
まさに、スタートからゴール、その先まで寄り添ってくれる伴走型の支援と言えるでしょう。
ITや事務以外の職種にも対応していますか？
はい、対応しています。
LITALICOワークスでは、ITや事務職に限らず、軽作業や接客、製造補助など幅広い職種への就職実績があります。
利用者の特性や希望に応じて、どのような仕事が適しているかを一緒に考え、可能性を広げる支援を行っています。
「自分はパソコンが苦手だから就職は難しいかも」と思っている方でも、得意な作業を活かせる職場が見つかるようにサポートしてくれます。
また、職場実習などを通じて実際の現場に触れることができるため、「やってみたら意外と合っていた」という新たな発見があるのも魅力です。
職種にこだわりがある方はもちろん、まだ何が向いているかわからない方にとっても、視野を広げるきっかけとなる支援が整っています。
交通費や昼食の補助はありますか？
交通費や昼食の補助については、拠点や自治体の制度によって異なります。
多くの拠点では、通所にかかる交通費の一部または全額を補助しているケースもあり、事前に確認しておくと安心です。
また、昼食を無料で提供している事業所もありますが、全拠点ではないため利用前にチェックが必要です。
補助の有無や範囲は、お住まいの地域や自治体の方針によっても異なるので、まずは最寄りの拠点に問い合わせてみるのが確実です。
「金銭面の負担が不安で通えないかも」と感じている方にも配慮した制度が用意されていることが多く、実際に9割以上の方が無料で利用しているというデータもあります。
費用面の心配が少ないことで、より気軽に支援を受け始められるのがLITALICOワークスの安心ポイントです。
LITALICOワークスの口コミと評判｜利用者が語るリアルな声と就職支援の実力まとめ
LITALICOワークスの口コミや評判を通じて、実際にサービスを利用された方々のリアルな声や就職支援の実力について知ることができました。
利用者の方々が語る、LITALICOワークスのサポートの質の高さや的確さは、同社が就職支援において真剣に取り組んでいることを物語っています。
それぞれの利用者に合ったカスタマイズされたサポートやアプローチが、多くの方々から高い評価を得ていることが伺えます。
口コミや評判から見えてくるのは、LITALICOワークスが利用者一人ひとりの目標やニーズに真摯に向き合い、それを実現するためのサポートを提供しているということです。
就職支援においては、それぞれの利用者が抱える課題や悩みに寄り添いながら、最適な解決策を見つけ出すことが重要です。
LITALICOワークスがその点においてしっかりとした実力を持っていることがうかがえます。
最後に、LITALICOワークスの口コミや評判を参考にすることで、就職支援を検討されている方々がより具体的なイメージを持ち、信頼できるサービスであることを確認できるでしょう。
利用者の声に耳を傾け、自身のキャリア形成や就職活動に活かしていくことで、より良い未来につながる一歩となることでしょう。
LITALICOワークスのサポートが、皆様の輝かしいキャリアの実現に貢献できることを願っています。
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さまざまな転職サービスを比較してみたい方へ
転職を考えるとき、どのサービスを使えばいいか迷ってしまう方は少なくありません。
自分に合った職場を見つけるためには、まず複数の転職支援サービスを比較し、それぞれの特徴や支援体制を理解することがとても大切です。
たとえば、スピード重視で早期就職を狙いたい方にはdodaチャレンジ、じっくり自己理解を深めたい方にはLITALICOワークスなど、目的に応じて選択肢は大きく変わってきます。
このページでは、生活やお金に関する情報も含めて、さまざまな支援サービスの魅力や違いを整理しています。
「自分に合った働き方」を見つける第一歩として、まずは全体像を知ることから始めてみてください。
きっと、今の自分にぴったりのヒントが見つかるはずです。
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転職支援サービスは年々進化を続けており、選択肢も非常に多様化しています。
「これから何を重視して働きたいか」「自分の価値観に合う環境とは何か」を考えるうえで、複数のサービスを比較することは欠かせません。
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